Geistige Vitalität genauso wichtig wie körperliche Vitalität: Sansidor startet Pilotprojekt mit OpenUp
Personalleiterin Irene Holleman – van Es „wir legen großen Wert auf die Vitalität der (zukünftigen) Kollegen.
Wir haben bereits ein Pilotprojekt gestartet, um einen Persönlichkeits- und Lebensstilscan in 1 Abteilung anzubieten.
Wir werden auch in einer Geschäftseinheit mit OpenUp arbeiten. Damit wollen wir dem wachsenden Bedürfnis entgegenkommen, zusätzliche Hilfe anbieten zu können, wenn jemand vor einer (persönlichen) Herausforderung steht.
Und weil wir sehr an die Übernahme von Verantwortung glauben, bietet diese neue Kooperation auch Instrumente, um Manager darin zu schulen, Signale zu erkennen und Ratschläge zu erteilen und so eine gemeinsame Verantwortung mit Kollegen zu schaffen.
Wir freuen uns auf das erste Pilotprojekt und versuchen so, uns als Arbeitgeber (& als Kollegen) ständig zu verbessern.
